Aby być dobrym managerem wystarczą tylko mocne kompetencje! aby dobrze kupować lub sprzedawać wystarczy dobrze negocjować- niestety to nie prawda.
W idealnym świecie, gdzie nie funkcjonowalibyśmy przez pryzmat emocji, uczuć, nie mielibyśmy poczucia estetyki itp. to może, to by się udało ale jesteśmy ludźmi i postrzegamy się wielowymiarowo. Co to oznacza? Nic innego jak to, że naturalnym uzupełnieniem kompetencji jest nasz wygląd.
Powinien być schludny i czysty (wyjątek malarz- tym wolno więcej) dodatkowo dopasowany do naszej funkcji i branży, w której pracujemy.
Zwróćmy uwagę również na naszą mowę ciała, gesty które wykonujemy w czasie rozmów, tiki nerwowe- cechy dobrego managera to opanowanie w sytuacjach kryzysowych oraz zachowanie zimnej krwi.
Zachęcam do dzielenia się historiami, czy własnymi obserwacjami, a jeżeli uważasz, że należy popracować nad twoimi kompetencjami lub wizerunkiem, to zapraszamy na indywidualne konsultacje lub nasze szkolenia.